新卒者体験雇用奨励金とは 就職先が未決定の新規学卒者(高校生、大学生等)を 短期間(1〜3カ月)の体験雇用として雇入れた事業主に対して 対象者1人につき、最大16万円を支給。 平成22年度限りの時限措置です。 新卒者体験雇用奨励金パンフレット PDF:3…
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